삼성의 경영권 승계 방식

대기업의 자산증여방식 사례 2편(마지막)

아래의 한겨레신문 인포그래픽자료를 보면,
삼성의 경영권 승계를 위해 은밀하게 20여년간
이루어져 왔음을 알 수가 있습니다.

불법이냐, 합법이냐는 대법원에서 불법이 아니다
라고 판결이 되었으므로 옳다, 그르다를 논할 문제는
아닌거 같습니다.

우리가 알아야 할 부분은
부자들은 그들만이 가진 특별한 DNA가
있지 않나 싶습니다.
일반 서민이 생각하기 힘든,
부자들의 부를 세습하는
방식은 대단합니다.

가난이 대물림되듯이,
부 또한 세습되는 것 같네요~

합법과 불법의 중간이 편법이라 했던가요,
법이 인정하는 테두리에서 융통성은 있는거겠지요.

✔Rich Success Process

1. 자신감을 가져라
2. 긍정적인 사고를 가져라
3. 자기만의 비전을 가져라
4. 실패와 시련을 극복하자
5. 본인의 약점을 극복하자

6. 고정관념을 깨자
7. 시간을 관리하라
8. 아는게 힘, 지식을 쌓아라
9. 칭찬을 아끼지 말아라
10. 원만한 대인관계를 가져라

• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 

출처 : 친절한 경제 밴드

정말 이름 바꿔 가면서 대단하시다.

제일모직 문제 많을때 걍 뉴스 본 보통 사람들은 뭐지 왜 외국기업이 문제를 하지 하고 생각했었는데 ...

이게 경영권 승계 할려구 했던 기술이라니...

이거 총괄한 사람 승진하고 성과급 많이 받았겠다.